12月19日，记者走进县交通建设投资集团有限公司，第一眼就看见了该集团党委的党务公开栏，今年集团开展的党务工作以及政府采购项目等都在其中公示。“我们的党务工作直接面对党员群众接受监督。”交投集团纪委书记沈学军说。
当天，县交投集团行政支部党员高远手机上收到一条短信：“请于周六上午9:00准时到三楼会议室参加‘周末课堂’，学习交通法律法规知识。”这样的短信，高远隔三岔五都会收到，这是集团内党员干部的一个“流动课堂”，除了手机短信外，“流动课堂”还常常会在集团网站、宣传橱窗等处展示学习材料，让党员群众时时处处接收重要信息和接受廉政教育。“随着去年年初集团的创立，我们的‘周末课堂’也开课了，我们定期开展集体学习，不但有政治理论和专业知识学习、廉政教育，有时还有礼仪培训，或者集体走访农户，了解群众热点难点。”沈学军说，虽然占用的是周末休息时间，但大家的参与热情仍旧很高，除了党员，不少党外职工也踊跃要求参加。
“正如你在党务公开栏里看到的，我们自创了‘四大计划’和‘四员监督’管理制度，队伍执行力因此大大提升。”沈学军说，在交投集团内，对干部职工的个人考核有“定尺计划”来衡量，对工作进度有“问效计划”来强化，对整改执行不力情况有“纠偏计划”来制约，对集团职工作风和效能有“新风计划”来保障。“工程建设在我们的工作中占了重要位置。”沈学军说，为了加强对工程建设质量和施工安全的监督，该集团还发展了廉政监督员、财务监督员、工程监督员和效能监督员进行时时监督。
在集团党建氛围的推动下，一个个感人的党员故事涌现出来。县客运中心售票组的10名女性售票员不仅在工作中亲切温和，还与大云镇洋桥村的特困儿童小顾签订了为期6年的结对协议，10位“妈妈”为小顾铺就继续学习的道路；嘉善北站售票组的女职工们主动提出，每人定期捐出一元钱，存入爱心基金，给遇到困难回不了家的旅客买车票……“在榜样的带动下，党员群众创先争优的热情不断高涨，而在全体党员的努力下，党组织的战斗力也越来越强。”沈学军说。
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