眼下，全国文明城市创建工作正在嘉善如火如荼地开展。实践证明，城市文明不仅是一种理念，在更高层级上可以体现为一套完整的机制体制，从而持续推动精神文明建设常态长效地开展。“要调整思路，在完善体制机制上干到底。”上个月召开的相关工作动员大会，对文明创建在制度创新上作出周密部署，为其打造牢固的“制度屏障”。

　　文明创建是需要制度支撑的，制度创新也是文明创建水平不断深化和提高的重要标志。在前一轮全国文明城市创建过程中，嘉善对创建不可谓不重视，投入不可谓不大，然而部分基础设施建设跟不上，城市“牛皮癣”依然无法根除，“东边刚治理，西边又冒头”屡有发生。原因何在？深究下去，体制不够健全、机制没有理顺是重要原因。虽然此前出台相关制度，但制度之间缺乏统一衔接，最大功效没有发挥出来，形不成有效合力。凡此种种，都是文明创建道路上的拦路虎，绊脚石，必须用制度的“屏障”进行根治。

　　从目前来看，创新体制机制，嘉善在前几年创建工作的基础上，正在频频“出招”。如3月31日启动的“万人进网格全民共参与”主题行动启动，就是嘉善对文明创建网格化治理运行机制的探索和实践。在公共环境和秩序巡查、创建宣传氛围营造、文明素养提升等方面整合了县领导、部门单位、街道干部、社区干部、网格员等多方力量，每个网格确认责任部门，同时多部门协同配合，用制度牢固树立起全县创建“一盘棋”的思路。

　　让文明嘉善的“制度屏障”夯实起来，还需要在考核和问责上下功夫，让已经落实的责任得到彻底落实。对全国文明城市创建，大家或许心中都有疑虑，那就是，创建能给嘉善带来什么？除了城市影响力和品质得到提升外，还有与建设示范点升级版相匹配的现代城市文明。因此，必须让文明创建考核的“指挥棒”挥起来、严起来，让纸上的美好愿景变为实实在在的行动。此外，还要“动真碰硬”出台问责机制，对工作推动不到位、创建执行不“上心”的部门和个人，追究其责任。

　　完善的文明创建制度体系，是城市文明这一基本公共品有效供给的重要保证。只有着力破解制约文明创建的体制机制障碍，筑牢“制度屏障”，我们就能以最快的速度赶走“拦路虎”，汇聚起全国文明城市创建的强大合力。